Blog AKADOS

Autor -Piotr Drosdzol

Jak zbudować efektywny zespół?

Jak zbudować efektywny zespół?

Dwójka praktykantów i dwóch starszych specjalistów tworzą zespół. Projekt, który ich łączy realizowany jest na czas, efekty są wysokiej jakości, a wszystkie problemy w porę adresowane i rozwiązywane. Równolegle czwórka ekspertów z ogromnym doświadczeniem, która została świetnie opłacona, realizuje projekt czasowo na styk lub poza terminem, efekty prac często są niespójne z rzeczywistymi potrzebami, o czym nikt nie potrafi otwarcie porozmawiać. Czy możemy wyobrazić sobie taką sytuację? Z całą pewnością. Co więcej, możemy wybrać dowolną kombinację czynników, które powyżej wymieniłem i każda z nich będzie potencjalnie możliwa. Co zatem, jeśli nie doświadczenie i nie wynagrodzenie, są głównymi czynnikami definiującymi efektywny zespół?

Czytaj dalej

SASA Project. Działaj – niezależnie kim jesteś!

SASA Project. Działaj - niezależnie kim jesteś!

Wydawać by się mogło, że zawody takie, jak prawnik, architekt i lekarz, są pochłaniające same w sobie na tyle, że studenci tych kierunków nie mają czasu na dodatkowe inicjatywy. Niejednokrotnie spotkałem się ze stwierdzeniami, że to ludzie, którzy muszą być bezwarunkowo oddani jednej specjalizacji, by dobrze wykonywać swój zawód. Ja znów zachęcałem do tego, by poszerzać swoje horyzonty. Zagłębiać się w całe spektrum dziedzin i szukać interdyscyplinarności. Pewnego dnia natrafiłem na nich, na trójkę studentów medycyny, którzy powiedzieli, że identyfikują się z moim podejściem – chcą coś więcej od życia. A co to jest? Przeczytajcie sami.

Czytaj dalej

Jak zmarnować wakacje?

Jak zmarnować wakacje?

Dzisiejszy tekst ma na celu w klarowny sposób pokazać, jak zmarnować wakacje. Czy przecież nie o to chodzi, aby po trudnej sesji na studiach, niczym się już nie przejmować? Każdy musi odreagować i zapomnieć o wszystkim, co dobre, zdrowe i godne. Wakacje jednoznacznie kojarzą się z „nicnierobieniem” i to w dodatku, w najsłodszej możliwej postaci. Na plaży do góry brzuchem, z koniecznością podejmowania decyzji na poziomie czy już iść po drinka, czy zostawić sobie to na wieczór.

Czytaj dalej

W Polsce jest mnóstwo możliwości, wszystko jednak zależy od naszego wewnętrznego nastawienia – wywiad ze Zdzisławem Dąbczyńskim, Prezesem firmy WIMED

W Polsce jest mnóstwo możliwości, wszystko jednak zależy od naszego wewnętrznego nastawienia - Zdzisław Dąbczyński, Prezes WIMED

Przedstawiamy wywiad ze Zdzisławem Dąbczyńskim – założycielem i Prezesem Rady Nadzorczej firmy WIMED Spółka z o.o. . Przedsiębiorstwo jest liderem w Polsce w obszarze produkcji znaków drogowych i urządzeń bezpieczeństwa ruchu drogowego. Dzięki wielu rozwiązaniom wdrożonym przez zespół Zdzisława Dąbczyńskiego, nowoczesnym technologiom znaki na polskich drogach są o wiele bezpieczniejsze – bardziej widoczne i bardziej podatne podczas zderzenia. Sam Zdzisław Dąbczyński, oprócz tego, że jest przedsiębiorcą, kocha śpiewać, grać na gitarze i pisać. Zapytaliśmy go więc o jego debiutancką książkę „Inspiracje i Drogowskazy”. Przeczytajcie sami!

Czytaj dalej

Kariera zawodowa omijaną, nieznaną wyspą?

Kariera zawodowa omijaną, nieznaną wyspą?

Kiedy rozpoczynamy swoją karierę? Patrząc z perspektywy wielu otaczających mnie młodych ludzi, start zawodowy jest wyspą spowitą mgłą. Przepływamy obok niej każdego dnia, lecz nigdy do niej nie przybijamy i nie badamy nowego lądu. Słyszeliśmy za to różne opowieści o odważnych, którzy wracali stamtąd naznaczeni nową przygodą. Niektórzy wzbogacili się o zasób specyficznych słów i „dialektów” (korporacyjnych, informatycznych, sprzedażowych…). Niektórzy powrócili z dużymi skarbami. Inni twierdzą, że nie zobaczyli tam nic, czego nie poznaliby wcześniej. Nowy ląd wydaje się nam nieznany i budzi lęk, niepewność, a zarazem ciekawość. Czy jesteśmy na tyle przygotowani, aby tam się udać? Czy ukończyliśmy odpowiednie studia, kursy? Czy pozyskaliśmy potrzebne umiejętności i ekwipunek? Być może właśnie ten artykuł pomoże zmierzyć się z tymi pytaniami!

Czytaj dalej

O sztuce pomagania, czyli jak wyjąć gwóźdź z głowy?

O sztuce pomagania, czyli jak wyjąć gwóźdź z głowy?

„Nie próbuj mnie naprawiać. Potrzebuję żebyś mnie wysłuchał!” – takie słowa możemy usłyszeć z ust bohaterki filmu „It’s not about the nail”, który na YouTube dobija właśnie do 10 milionów wyświetleń. Dziewczyna, z wbitym w czoło gwoździem, patrzy w oczy swojego mężczyzny. Z bólem i pasją opowiada o tym, co czuje. On dostrzega problem i stara się go rozwiązać najprościej, jak tylko jest to możliwe. Działa jak lustro, od razu nadaje obraz sytuacji i udziela rady – a co z tego wynika? Zobaczcie sami!

Czytaj dalej

Nie tak dawno temu, i wcale nie za górami i lasami, czyli dwie historie sukcesu po polsku

Sukces można osiągnąć różnymi sposobami

Dzisiaj nie otworzę biznesowych podręczników, nie sprawdzę artykułów oraz statystyk generowanych przez analityków i specjalistów ds. human resources. Nie spytam o radę członków mojej rodziny, moich współpracowników, znajomych, czy nawet rówieśników ze studiów. Postanowiłem opisać esencję, która, moim zdaniem, jest kluczowa dla pokolenia Y (a może nawet i Z?) mierzącego się z pierwszymi zawodowymi wyzwaniami. Zamierzam skupić się na tym, co najsilniej definiuje mnie – człowieka, który, z pełną odpowiedzialnością podjął współpracę z ludźmi, którzy reprezentują zupełnie inną generację na rynku pracy. Nie będzie to jednak gotowy przepis na sukces. Przedstawię dwie historie: bliskiej mi osoby oraz moją własną. Jestem przekonany, że zainspirują Cię one i przyniosą nowe spojrzenie na budowanie kariery w XXI wieku.

Czytaj dalej

Noworoczne postanowienia naprawdę da się zrealizować. Radzimy jak to zrobić

Co zrobić, aby realizować noworoczne postanowienia?

Zadbać o swoje zdrowie. Zaplanować wyprawę marzeń. Odnaleźć satysfakcjonującą pracę. Myśli kłębią się w głowie… To już grudzień i czas podsumować kolejny rok. Uderzyć się w pierś i postawić nowe cele – znów wybrać postanowienia noworoczne. Z czym nam się kojarzą? Czy wywołują pobłażliwy uśmiech, na myśl słomianego zapału, słów rzucanych na wiatr? A może napędzają, dają siłę, budują coś nowego?

Czytaj dalej

Czego uczy bieganie? Wielu rzeczy, a część z nich może okazać się bardzo przydatna w biznesie

Czego uczy bieganie? Wielu rzeczy, a część z nich może okazać się bardzo przydatna w biznesie

Przedostatnia scena niemal każdego, dobrego filmu akcji. Główny bohater zostaje schwytany i boleśnie związany przez oprawcę. Obowiązkowo wysłuchuje historię o swej rychłej śmierci oraz o tym, jak zło zapanuje nad światem. Sytuacja wydaje się bez wyjścia – skatowany bohater pokornie milczy, a czarny charakter napawa się swoim tryumfem. Nagle! Niemal w ułamku sekundy! Wszystko wywraca się do góry nogami! Spokojna scena zamienia się w sprint wydarzeń, prowadzących do mety szczęśliwego zakończenia. Wszystko, dosłownie tak samo, przeżyłem biegnąc mój pierwszy półmaraton.

Czytaj dalej

Skuteczne delegowanie zadań, czyli: przestań uciekać, zacznij delegować!

Skuteczne delegowanie zadań, czyli: przestań uciekać, zacznij delegować!

Delegowanie zadań to jedna z wielu umiejętności, którą powinien posiadać kompetentny menedżer. W ten sposób uwalnia czas, aby lepiej opiekować się zespołem. Zastanówmy się czy należy przypisywać tę umiejętność jedynie  środowisku biznesowemu. Załóżmy, że każda inicjatywa, o pewnym stopniu złożoności, której można sprecyzować efekt końcowy, jest projektem. Najmniejsza zaś społeczność, nawet małżeństwo lub sekcja na studiach, niech stanie się zespołem. Życie codzienne okaże się obszarem nieskończonego przepływu zadań, odpowiedzialności i potrzebnej przy tym świadomej komunikacji. Czy delegację zadań skojarzymy z wydawaniem rozkazów, „spychologią”, ucieczką od odpowiedzialności? A może zobaczymy w niej szansę rozwoju, z której płyną korzyści dla „obydwu stron barykady”?

Czytaj dalej